Marketing Executive (m/f/d)

COMPITI

Riportando al responsabile vendite e marketing, il responsabile marketing sarebbe una persona motivata e versatile da inserire nel nostro team dinamico.  Questo ruolo offre un'opportunità unica di fondere competenze di marketing con conoscenze IT, contribuendo alla trasformazione e alla modernizzazione dei processi della nostra azienda. Il candidato supporterà principalmente i nostri uffici vendite a Malta e le società sorelle all'interno del Gruppo Seifert.

Le responsabilità chiave includono:

  • Guidare le attività di marketing del gruppo, aumentare la presenza dell'azienda su LinkedIn, Facebook e altre piattaforme di social media per migliorare la visibilità e il coinvolgimento del marchio.
  • Collaborare con il team IT per trasformare il nostro database ProcessWire esistente in un software di progettazione IT più snello e moderno.
  • Sviluppare una strategia di marketing mirata ea lungo termine in linea con lo sviluppo dell'azienda.
  • Lavorare a stretto contatto con i team internazionali per garantire la perfetta integrazione delle strutture estere nella strategia generale dell'azienda.
  • Promuovere la presenza fisica dell'Azienda negli showroom, nelle fiere internazionali e in attività simili.
  • Garantire che tutti i contenuti e le comunicazioni siano in linea con il tono e la voce del marchio.
  • Creare strutture e flussi di lavoro per consentire la scrittura tecnica e contenuti di tipo white paper.

REQUISITI

Competenze ed esperienza richieste:

  • Laureato in Marketing (Verranno presi in considerazione neolaureati).
  • Conoscenza approfondita ed esperienza pratica con LinkedIn, Facebook, YouTube e altre piattaforme di social media.
  • Familiarità con i sistemi di gestione di database (ad esempio Processwire) e software di progettazione IT.
  • Conoscenza della lingua inglese. La conoscenza del tedesco, dell'italiano e di altre lingue costituirebbe un forte vantaggio.
  • Una persona organizzata e strutturata con eccellenti capacità comunicative e interpersonali per collaborare efficacemente con team internazionali.
  • Una mentalità creativa e proattiva con la volontà di assumere compiti diversi.

NOI OFFRIAMO

  • Un lavoro sicuro in un'organizzazione in crescita
  • Una cultura del lavoro solidale e piacevole
  • Opportunità di formazione e crescita
I candidati dovranno inviare una lettera di presentazione accompagnata da un CV aggiornato via email al responsabile HR entro e non oltre il 2 Maggio 2025.
  
Seifert Systems Ltd. 
HF 09/10 Hal-Far Industrial EstateE-Mail: hr@seifertsystems.com
BBG 3000 Birzebbuga, MaltaTel.: +356 22207000
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